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Spunti di Vista

Le rubriche e gli approfondimenti di Ram sul marketing e la gestione d'impresa
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L’INNOVA-RIVOLUZIONE DEL CAMBIAMENTO AZIENDALE:

La formazione è uno strumento essenziale dei progetti di change management perché supporta le aziende in diversi aspetti, tra cui lo sviluppo di competenze utili a cogliere i vantaggi dell’industria 4.0. Senza dubbio occorre sviluppare la creatività delle risorse interne per fare sì che producano in modo proattivo nuove idee, abbandonando invece le abitudini consolidate che...

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La RIVOLUZIONE DEL CAMBIAMENTO: il Cambiamento come Opportunità

Il cambiamento in tutti i settori della vita che sia individuale o che riguardi l’azienda è da sempre visto ed affrontato con diffidenza e sospetto, ciò accade perché di base presuppone la rivisitazione, se non l’abbandono, di usi, costumi, tradizioni ai quali ci si è progressivamente abituati e quindi uscire fuori dalla “zona  di comfort” ci fa’ paura....

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COME TRASFORMARE LA DE-MOTIVAZIONE IN PRO-MOTIVAZIONE

Anche tu fai parte di quegli imprenditori che lamentano l’operato di alcuni collaboratori?   Spesso mi è capitato di sentire da parte degli imprenditori che alcuni  collaboratori, pur stando nell’azienda da tanti anni, non riescono a capire ciò che gli viene detto di fare, inoltre ci tengono ad evidenziare il fatto che hanno provato di...

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LA MOTIVAZIONE E I SUOI ELEMENTI

La motivazione è quell’energia esplosiva che ti spinge ad iniziare il lungo percorso verso i tuoi obiettivi. Essere sempre motivati per raggiungere i propri obiettivi non è per niente facile. A volte capitano giorni che proprio non ne vogliamo sapere di alzarci dal letto ed ecco che allora iniziamo a procrastinare quel progetto di lavoro che...

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Passaggio generazionale: come trasformare un potenziale momento di rottura in un’occasione di crescita personale e aziendale?

Cambio generazionale in azienda: Come affrontare questo passaggio? Come evitare lo scontro e trasformare un potenziale momento di rottura in un’occasione di crescita personale e aziendale?   Molte sono le aziende a gestione familiare e se da una parte può essere sinonimo di continuità, dall’altra vede spesso crearsi situazioni difficili tra i componenti della famiglia...

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