Giovanni Carrara “I 10 formatori che mi hanno ispirato…e un mentore”

Benvenuto a questo speciale articolo di Ferragosto, tra qualche riga comprenderai il perché la definisco “speciale”, intanto mettiti comodo e prenditi 10 min tutti per te, perché in ogni “storia” c’è un po’ di me…un po’ di te, e di tutti quelli si battono per dare il proprio contributo di valore a far andar bene le cose.

Per cominciare ti faccio notare che per l’occasione ho cambiato il titolo di questa rubrica estiva, in “I 10 Formatori che mi hanno ispirato e un Mentore” si, perchè il più importante tra essi è Giovanni Carrara, forse sconosciuto ai più, ma dall’incredibile storia imprenditoriale e soprattutto… il mio mentore. Sì, perché come diceva Micael Jordan “Il Talento è sopravvalutato, per affermarsi c’è bisogno di 10.000 ore di duro lavoro in allenamento…e un mentore”, altro che il diventa coach in 100 ore con cui si assiste da anni alla totale svalutazione della categoria!  Personalmente da outsider, figlio di operaio e nipote di contadini, è quello che ho fatto! Ho lavorato per anni insieme a Giovanni Carrara, il mio Presidente, prima come dirigente, poi come direttore commerciale, ed infine come assistant coach nei corsi per imprenditori e managers, e ci vorrebbe un libro intero per spiegare tutto ciò che abbiamo condiviso nell’arco di un decennio tra l’inizio e la fine degli anni ’90, dove arrivato sulla cima della montagna…ho spiccato il volo.

Chi è Giovanni Carrara? Editore ed Imprenditore di Successo in Italia ed all’Estero col pallino del miglioramento personale, lui che provenendo da famiglia umile era partito da sotto zero per creare un impero.

Ma ogni cima raggiunta era il preludio ad una scalata sempre più grande, studioso di Neuroscienze e di Cibernetica oltre che di Filosofie Orientali, negli anni ’80 insieme ad uno sparuto manipolo di sperimentatori: Hubert Joaui, uno dei maggiori fautori del “pensiero laterale” e della creatività applicata al management in Europa, Eric De La Parra Paz, ricercatore e presidente del Gruppo Colinde, che gestisce ancora oggi programmi rivolti allo sviluppo della qualità e dell’eccellenza in America Latina, trascorrevano ogni estate a Palo Alto in California nel gruppo studi sulla P.N.L. (programmazione neuro linguistica) di Richard Bandler e John Grinder, un linguista e un cibernetico, con la voglia di accrescere le potenzialità umane, prima ancora che Tony Robbins ne facesse un business show, con tutti i suoi scimmiottatori italiani, da Roberto Re a scendere giù.

Ai tempi Giovanni Carrara con quell’aspetto che lo faceva somigliare più al Dalai Lama che ad un manager affermato (sempre schivo ed essenziale, come nella rara foto in copertina), mi sembrava un marziano così distante dai canoni con cui ero cresciuto professionalmente. Nel secondo articolo su Napoleon Hill di questa collana sui 10 Formatori che mi hanno ispirato, ho già raccontato dell’episodio di Torre Calzolari nella primavera del ’90, quando la multinazionale in cui lavoravo fu acquistata da un gruppo di Bergamo, il cui proprietario era proprio Giovanni Carrara ed ebbi modo di presentarmi ad una convention nazionale con un intervento sull’Atteggiamento Mentale. Li per lì non successe niente, dovetti attendere qualche settimana per comprendere che stavo per trovare il mio “next levell” e che da lì partivano dei grandi cambiamenti per il futuro che volevo realizzare. Tutti i dirigenti fummo invitati nella nuova sede direzionale a Borgo Palazzo a Bergamo e lì fummo accolti da Giovanni Carrara nel suo grande studio, tra luci soffuse, musica rilassante in sottofondo, vestito in maniera informale (noi tutti incravattati…ed imbalsamati) seduto su una strana sedia ergonomica…tutto molto zen, con noi molto perplessi. Ci dà il benvenuto, ci fa accomodare e fa partire un nastro dove si sentiva la registrazione…del mio intervento a Torre Calzolari, alla fine del quale disse “questo è quello che mi dovete aiutare ad innestare nei vostri team di lavoro”.

 Avevo da poco compiuto 30 anni, ed ero un manager rampante con la vecchia proprietà; quindi, avvezzo a risultati e riconoscimenti prestigiosi, ma mai mi ero sentito così imbarazzato. Quell’uomo m’intimoriva e mi eccitava allo stesso tempo, emozioni mai provate. Nei 2 giorni successivi invece di pianificare, programmare, come mi aspettavo…ci fece formazione intensiva dandoci i basics della P.N.L. che ai tempi era una attività “strana” e innovativa. Quando ci salutò con la promessa di continuare il percorso 2 giorni al mese, mi prese da parte mi tese la mano, mi guardò fisso negli occhi ed esclamò: “Tardino, mi segua che la porterò con me sulla cima della montagna”. Lavorammo 5 anni insieme tra alti e bassi, poi l’azienda fu assorbita da una cordata svizzera e per circa un anno ci perdemmo di vista.

Da un’azienda con una bell’anima, era in atto un processo di trasformazione fatto solo di logiche numeriche e non di persone e questo mi portò alla decisione di dimettermi, prendermi un anno sabbatico, per continuare a formarmi ed aprirmi a nuove esperienze. Ma dopo solo una settimana, ecco che arriva la telefonata di Carrara che mi vuole come assistente ad un corso intensivo di 5 giorni, sullo Sviluppo del Potere Personale per Imprenditori e Manager a Castione della Presolana, tra le montagne bergamasche. Da lì una storia che con altri 2 capitoli altrettanto importanti, continua a rinnovarsi e finché non avrò completato il passaggio generazionale ai miei collaboratori ed a mia figlia Karina che segue che attenzione le orme paterne, aggiungendoci la freschezza e l’entusiasmo che solo le nuove generazioni possono portare, non mi fermerò.

Ecco perché più che un articolo questo è un tributo a Giovanni Carrara. E se stai cercando ispirazione, motivazione e strategie per migliorare la tua vita, in quest’articolo ti trasferirò alcuni insegnamenti appresi da lui, che ancora oggi applico e che sono una parte del Ram Performance System™ che utilizziamo nella gestione d’impresa e alla nostra Exe Business School.

Da giovane, Giovanni Carrara ha affrontato sfide personali e ha vissuto momenti di difficoltà che lo hanno spinto a cercare un significato più profondo nella vita. Questa ricerca lo ha condotto a studiare le dinamiche umane, le strategie di successo, le neuro scienze e le tecniche di crescita personale. Ha imparato dai migliori esperti del settore e ha sviluppato una filosofia unica che si basa sull’empowerment individuale e sull’azione concreta. Ha aiutato con le sue imprese ed con i suoi seminari e programmi formativi, a creare ambienti di lavoro coinvolgenti e trasformativi in cui le persone possono superare le loro paure, liberarsi dai limiti autoimposti e raggiungere il loro pieno potenziale in ogni aspetto della loro vita. Carrara enfatizza l’importanza dell’azione, della resilienza e del perseguimento di una vita piena di significato e realizzazione.

Attraverso il suo esempio ha sempre dimostrato che il potenziale umano è illimitato e che ognuno di noi può creare la vita che desidera. Il suo impatto nel mondo della crescita personale, con tutte le persone che hanno avuto l’opportunità d’interagire con lui è stato straordinario, ha influenzato non solo le vite di persone comuni, ma anche di leader aziendali, atleti di successo e figure di spicco in vari settori.

Ora, immergiamoci in alcune delle cose che insegnavamo nei percorsi formativi sul “Potere Personale”:

 

1.Decidi di Cambiare e Assumiti la Responsabilità della Tua Vita

Giovanni Carrara sostiene che ogni cambiamento inizia con una decisione. Devi prendere coscienza del fatto che sei il creatore della tua realtà e assumerti la piena responsabilità delle tue azioni e dei tuoi risultati. Parti riconoscendo che la vita che vivi attualmente può essere migliorata e impegnati a fare tutto il necessario per trasformarla.

Ecco alcuni suggerimenti pratici per mettere in pratica questo principio:

• Pratica la consapevolezza: Fai un inventario della tua vita e identifica gli aspetti che desideri cambiare. Prendi nota dei tuoi obiettivi e dei passi concreti che puoi intraprendere per raggiungerli.
• Fissa una data di inizio: Stabilisci una data precisa in cui inizierai a implementare i cambiamenti necessari. Questo ti aiuterà a impegnarti realmente nel processo.
• Impegno costante: Sii consapevole che il cambiamento richiede tempo e sforzo. Mantieni un impegno costante verso i tuoi obiettivi, nonostante le sfide che possano sorgere lungo il cammino. Sii esigente con te stesso e tollerante verso gli altri mantenendoti sempre la determinato nel perseguire il cambiamento che desideri.

2. Identifica e Trasforma le Tue Credenze Limitanti

Le nostre credenze (idee, dati e convinzioni radicate) possono influenzare profondamente le nostre azioni e i nostri risultati.  Identifica le credenze limitanti che ci trattengono e trasformale in credenze potenzianti.

Spesso, le credenze limitanti sono radicate nell’infanzia o in esperienze passate negative. È fondamentale mettere in discussione queste credenze, esaminarle criticamente e sostituirle con credenze positive e potenzianti.

Ecco alcuni suggerimenti pratici per applicare questo principio:

• Sfida le tue credenze limitanti: Prendi consapevolezza delle credenze che ti limitano e mettile in discussione. Chiediti se sono veramente vere o se sono solo convinzioni che ti stai auto-imponendo.
• Reframing positivo (l’insieme di tecniche di ristrutturazione cognitiva che aiutano a comprendere in maniera più oggettiva e le nostre esperienze di vita): Sostituisci le credenze limitanti con affermazioni positive. Ad esempio, se hai sempre creduto di non essere abbastanza bravo in qualcosa, trasformala in “Sono in grado di imparare e migliorare costantemente”. Oppure chiediti: ”what good about it?” cosa c’è di buono in esso?…aspetta la risposta e vedi come ti cambia la prospettiva.
• Affronta le paure: Le paure spesso derivano da credenze limitanti. Identifica le tue paure e affrontale gradualmente, mettendoti alla prova e dimostrando a te stesso che puoi superarle. Carrara mi raccontava sempre la storiella: “un giorno…toc toc, la paura…bussò alla porta…il coraggio s’alzò, andò ad aprire…e dall’altra parte non c’era nessuno 😉. Breve e significativa.

3. Coltiva e Pratica la Gratitudine

La gratitudine è un potente strumento per aumentare la felicità e la realizzazione personale. E’ importante coltivare un cuore grato e praticare la gratitudine quotidiana. Questo ti aiuta a focalizzarti su ciò che hai nella tua vita, non su ciò che ti manca, migliorando la tua prospettiva e generando un senso di apprezzamento.

Ecco alcuni suggerimenti pratici per incorporare la gratitudine nella tua vita:

• Tieni un diario delle cose di cui rallegrarti: Ogni giorno, prenditi qualche minuto per scrivere almeno tre cose di cui ti rallegri di avere nella tua vita. Può essere qualcosa di piccolo o di grande importanza. Concentrati sulle emozioni positive che queste cose ti suscitano.
• Esprimi gratitudine agli altri: Mostra apprezzamento alle persone intorno a te. Dì loro quanto siano importanti per te e ringraziali per le loro azioni e il loro supporto.
• Vivi nel Qui e Ora: Fai una pausa durante la giornata per notare e apprezzare le piccole gioie che ti circondano. Sii consapevole dei momenti di felicità e ringrazia per loro.

4. Sviluppa un’Empowering Routine Mattutina

Si dice che il “mattino ha l’oro in bocca” allora perché non iniziare la giornata con una routine potenziante. Questo può aiutarti a prepararti mentalmente ed emotivamente per la giornata a venire. Ecco alcuni suggerimenti pratici per creare una routine mattutina che ti ispiri e ti carichi di energia positiva:

• Svegliati presto: Dedica del tempo extra al mattino per te stesso. Alzarti presto ti permette di iniziare la giornata in modo tranquillo e senza fretta.
• Esercizio fisico: Fai attività fisica per svegliare il tuo corpo e stimolare la tua mente. Può essere una breve sessione di yoga, una passeggiata all’aperto o una sessione di allenamento più intensa.
• Meditazione o respirazione consapevole: Dedica qualche minuto alla meditazione o alla respirazione consapevole per calmare la mente e creare uno stato di presenza e consapevolezza. Ringrazio Giovanni Carrara anche per avermi insegnato la sua Bubbly Energy: una sorta di meditazione trascendentale, più soft, ma altrettanto efficace, che ancora oggi pratico nei momenti di over stress.
• Lettura ispiratrice: Leggi alcuni passaggi di un libro che ti ispira o ascolta un podcast motivazionale per ottenere una prospettiva positiva e motivante.
• Visualizzazione creativa: Immagina vividamente con tutti i tuoi sensi i tuoi obiettivi e le tue aspirazioni. Visualizza il tuo successo e come ti sentiresti quando raggiungerai i tuoi traguardi. Ricorda come ti sei sentito quando hai già conquistato precedenti obiettivi.
• Affermazioni positive: Ripeti a te stesso affermazioni positive e potenzianti riguardo alla tua vita, al tuo valore e alle tue capacità. Questo ti aiuterà a creare una mentalità positiva e fiduciosa.

5. Impara a Gestire le Tue Emozioni

 

 

Viviamo di azioni e reazioni umane imparare a riconoscere e gestire le emozioni è fondamentale per migliorare la qualità della vita e le relazioni personali.

Ecco alcuni suggerimenti pratici per imparare a gestire le tue emozioni:

• Consapevolezza emotiva: Sii consapevole delle tue emozioni. Prendi nota di come ti senti in determinate situazioni e identifica i modelli ricorrenti.
• Respirazione profonda: Quando ti senti sopraffatto dalle emozioni, prendi una pausa e fai alcune respirazioni profonde. Questo può aiutarti a calmare la mente e ripristinare l’equilibrio emotivo.
• Pratica la regolazione emotiva: Impara a regolare le tue emozioni in modo sano. Ad identificare l’emozione altrui ed a praticare il “rispecchiamento” per migliorare il rapport. Trova strategie che funzionano per te, come la meditazione, l’esercizio fisico o la scrittura di un diario.
• Comunicazione efficace: Impara a esprimere in modo convinto le tue emozioni agli altri. Comunicare apertamente e con rispetto può aiutare a risolvere i conflitti e a creare relazioni più sane.

6. Focalizzati sul Percorso e Sulla Progressione Costante

Concentrarsi sulle azioni che compiamo quotidianamente e sulla progressione costante ci aiuta a mantenere la motivazione e la fiducia nel nostro percorso di crescita personale.

Ecco alcuni suggerimenti pratici per applicare questo punto:

• Obiettivi specifici e misurabili: Stabilisci obiettivi chiari e definiti per te stesso. Assicurati che siano raggiungibili e misurabili, in modo da poter monitorare il tuo progresso nel tempo.
• Suddividi gli obiettivi in piccoli passi: Dividi i tuoi obiettivi in piccoli passi più gestibili. Questo rende il processo più tangibile e ti permette di festeggiare ogni piccolo traguardo raggiunto lungo il percorso.
• Monitora e valuta il tuo progresso: Tieni traccia dei tuoi progressi in modo regolare. Questo ti aiuta a valutare i tuoi risultati e ad identificare eventuali aree che richiedono miglioramento.
• Celebra ogni traguardo: Ogni volta che raggiungi un obiettivo o un passo significativo, festeggia il tuo successo, premiati! Ciò ti motiva e ti ricompensa per il tuo impegno e la tua determinazione.

7. Coltiva Relazioni Autentiche e Significative: Le relazioni autentiche e significativesono fondamentali per il nostro benessere e la nostra serenità. Coltivate pertanto relazioni basate sull’empatia, la fiducia e la reciproca crescita.

Ecco alcuni suggerimenti pratici per sviluppare relazioni autentiche e significative:

• Essere presenti: Sii presente e ascolta attentamente gli altri quando sei con loro. Mostra interesse genuino e rispetta le loro esperienze e punti di vista.
• Pratica l’empatia: Cerca di metterti nei panni degli altri e comprendere le loro emozioni e le loro prospettive. L’empatia crea connessione e comprensione reciproca.
• Esprimi gratitudine e apprezzamento: Mostra gratitudine e apprezzamento per le persone che sono importanti nella tua vita. Sii generoso con i complimenti sinceri e le dimostrazioni di affetto.
• Sii un buon ascoltatore: Ascolta attivamente gli altri senza interruzioni e senza giudizio. Sii Tollerante e fai domande per approfondire la comprensione e dimostra interesse sincero per ciò che dicono.
• Trascorri tempo di qualità insieme: Dedica del tempo di qualità alle persone che ami. Organizza attività condivise, conversazioni significative e momenti di condivisione autentica.

8. Mantieni uno Stato Mentale Positivo e Risoluto

Un elemento chiave per una vita di successo e realizzazione personale è mantenere uno stato mentale positivo e risoluto. Impara a focalizzarti sulle soluzioni anziché sui problemi e a coltiva una mentalità ottimistica. Pensa, ad esempio, alla tua mente come un giardino fiorito di cui aver cura e per proteggerlo ogni tanto toglie le erbacce (le idee negative) e gli infestanti (persone negative).

Ecco alcuni suggerimenti pratici per sviluppare uno stato mentale positivo e risoluto:

• Coltiva la gratitudine quotidiana: Ogni giorno, rifletti su ciò di cui ti rallegri per cui sei grato. Concentrati sugli aspetti positivi della tua vita e su ciò che funziona bene.
• Pratica l’autocarezza: Prenditi cura di te stesso a livello fisico, mentale ed emotivo. Dedica del tempo per il riposo, il relax, l’esercizio fisico e le attività che ti portano gioia.
• Sviluppa una mentalità ottimistica: Focalizzati sulle possibilità e sulle soluzioni anziché sulle difficoltà. Cerca il lato positivo in ogni situazione e affronta gli ostacoli con una mentalità aperta e resiliente.
• Affronta le sfide con determinazione: Quando incontri ostacoli o sfide, affrontale con determinazione e fiducia nelle tue capacità di superarle. Credi in te stesso e sii risoluto nel perseguire i tuoi obiettivi.
• Riduci l’esposizione a influenze negative: Cerca di evitare le influenze negative, come notizie tossiche, persone pessimistiche o ambienti poco salutari. Scegli di circondarti di “belle persone” e di contenuti che ti ispirano e ti motivano.
• Pratica l’affermazione positiva: Ripeti a te stesso affermazioni positive e potenti ogni giorno. Queste frasi di incoraggiamento e fiducia possono aiutarti a mantenere uno stato mentale positivo.

9. Investi nella Tua Crescita Personale e Professionale

 

Formati o Fermati è una delle frasi simbolo descritte nel Manifesto Ram. È infatti fondamentale continuare ad investire nella nostra crescita personale e professionale. Essere inclusivo dei diversi punti di vista e realtà è arricchente. Continuare ad apprendere, per sviluppare nuove competenze e allargare i nostri orizzonti.

Ecco alcuni suggerimenti pratici:

• Leggi libri e segui corsi: Leggi libri e segui corsi che ti aiutano a sviluppare competenze e conoscenze nuove. Sii aperto all’apprendimento continuo e alla scoperta di nuove idee e prospettive.
• Cerca modelli di successo: Studia le persone di successo nel tuo campo di interesse. Prendi spunto dalle loro esperienze e strategie, cercando di applicarle nella tua vita e nel tuo lavoro.
• Trova un mentore: Cerca una persona di riferimento o un coach che possa agire come tuo mentore. Questa persona può guidarti, condividere le sue esperienze e offrirti supporto e consigli preziosi.
• Partecipa a eventi e conferenze: Partecipa a eventi e conferenze che incontrano il tuo interesse. Questi possono offrirti l’opportunità di connetterti con professionisti del settore e di imparare da esperti del campo, questo è l’obiettivo tra l’altro del nostro evento annuale La Grande Sfida il più grande che si tiene da anni al sud.
• Sviluppa abitudini di apprendimento: Coltiva l’abitudine di apprendere ogni giorno. Dedica del tempo alla lettura, all’ascolto di podcast, alla visione di video educativi o alla partecipazione a webinar.

10. Dai un Significato alla Tua Vita Attraverso la Generosità e il Contributo per lasciare la Tua Traccia.

Un valore fondamentale riguarda l’importanza di dare un significato alla propria vita attraverso la generosità e il contributo agli altri. Quando ci dedichiamo a fare del bene e a servire gli altri, troviamo un senso più profondo di realizzazione e serenità.

Ecco alcuni suggerimenti pratici:

• Creati un’Ideale Nobile: Non fare “solo” un lavoro o un business. Scopri qual è il tuo vero “perché”, il tuo scopo e lasciati ispirare da esso in ogni tua scelta. È l’unico modo di lasciare una traccia della tua vita (oltre i figli) e raggiungere l’immortalità.
• Ricordati del Sociale: Trova un’organizzazione o un’iniziativa sociale a cui puoi donare il tuo tempo e le tue competenze. Fai volontariato per cause che ti stanno a cuore e che ti permettono di fare una differenza nella vita degli altri.
• Supporta una causa: Sostieni finanziariamente o attraverso il volontariato un’organizzazione o una causa che ti appassiona. Contribuire al benessere degli altri ti dà un senso di scopo e realizzazione.
• Condividi le tue conoscenze: Offri il tuo aiuto e le tue competenze a coloro che ne possono beneficiare. Puoi farlo attraverso la scrittura di articoli, l’insegnamento o il mentoring.
• Sii gentile e compassionevole: Sii gentile con gli altri e mostra compassione. Un piccolo gesto di gentilezza può fare la differenza nella vita di qualcuno e contribuire a creare un mondo migliore.
• Influenza positivamente gli altri: Cerca di ispirare e motivare gli altri con le tue azioni e il tuo esempio. Mostra agli altri che è possibile realizzare i propri sogni e raggiungere il successo personale.

Conclusione:

Questi alcuni passaggi dei grandi insegnamenti di Giovanni Carrara, che insieme ai miei studi, sui must di Tayloriana memoria del Project Management, a Tempi e Metodi, al Toyotismo ed al Personal Engineering, unite alle varie tecnologie di miglioramento personale, quali PNL (programmazione neurolinguistica) e NAC (neuro scienze cognitive)  cioè della formazione per la costruzione delle Soft Skills, che implica una combinazione di diverse componenti: da quelle personali (ad es. consapevolezza di sé stessi, orientamento all’obiettivo, gestione delle proprie emozioni), a quelle relazionali (ad es. la capacità di ascoltare, di comunicare e di essere persuasivi), da quelle cognitive (ad es. il problem solving, la creatività, abilità di analisi e sintesi) a quelle organizzative (ad es. la capacità di pianificazione, il Time management, il Team working, la leadership).

Tutti aspetti che insieme alla “conoscenza empirica” sviluppata in oltre 30 anni sul campo, insieme a imprenditori piccoli o grandi ed esperienze di successo o di lezioni imparate dagli errori,  sfociano oggi tutte insieme nella tecnologia alla base del RAM PERFORMANCE SYSTEM™, cioè la gestione delle risorse umane, in funzione del miglioramento progressivo della performance, individuale e del Team, che con l’ausilio dei più moderni sistemi di digital marketing, determinano oggi l’affermazione di un’impresa sul mercato. Oltre che essere un prezioso bagaglio di saggezza e strategie per una vita di successo e realizzazione personale. Se solo vorrai sperimentare alcuni passaggi, dopo questa lettura, farai passi concreti e vedrai trasformazioni significative.

Sii consapevole però che il cambiamento richiede impegno, determinazione e costanza nel tempo. Mantieni una mentalità aperta e sii pronto ad adattarti alle sfide e alle difficoltà che incontrerai lungo il percorso.

Come disse una volta Albert Einstein, “La vita è come una bicicletta: per mantenere l’equilibrio, devi continuare a muoverti avanti”. Quindi lasciati ispirare da alcuni passaggi di questo articolo e continua a crescere e a evolvere lungo il tuo percorso di successo personale.

Come posso aiutarti?

Se vuoi, ti invito a condividere con me le tue esperienze e riflessioni. Sarà un piacere conoscere le tue storie e se desideri un supporto personalizzato nel tuo percorso di crescita e realizzazione, non devi far altro che contattarmi.

Io e tutto il Team Ram siamo qui per aiutarti a: selezionare le persone che potranno aiutarti ad espandere la tua impresa, a formarli, a creare un’organizzazione interna leggera e funzionale, ad ottimizzare i tuoi strumenti di comunicazione digitale ed innalzare drasticamente le vendite, ma soprattutto ad accompagnarti in questo straordinario viaggio che si chiama VITA.

Se Puoi, Fallo!