Come affrontare il colloquio di lavoro online?

Il mondo del lavoro è in continua evoluzione, non solo da un punto di vista delle mansioni ma anche della selezione del personale. Un metodo alternativo per conoscere il candidato è il colloquio di lavoro online.

Il colloquio online non sostituisce quello tradizionale, ma è uno degli step del processo di selezione sempre più utilizzato dai recruiter per concentrarsi maggiormente sui candidati.

 

 

Chiaramente il  colloquio online oltre ad essere uno strumento molto utilizzato, produce due tipi di vantaggi: l’immediatezza dell’iter di selezione e il sopperire alle difficoltà logistiche dei candidati.

Il colloquio è un’occasione unica per i candidati che vogliono esprimere la loro personalità senza apparire legati alle esperienze inserite nel CV e, come dal vivo, anche in video call è possibile far emergere le soft skills impossibili da individuare sulla base di un semplice CV.

Ecco alcune consigli per affrontare il colloquio online:

1. Organizza al meglio la presentazione di te stesso;
2. preparati ad eventuali domande su carriera professionale, percorso di studi, competenze, obiettivi e attitudini;
3. scegli il contesto più adatto al colloquio: illuminato, senza rumori che possano distrarti;
4. verifica le impostazioni audio, video e connessione;
5. rispetta l’orario del colloquio;
6. sii spontaneo e non aver timore di chiedere informazioni sulla mansione che andrai a svolgere.

Se sei alla ricerca di una nuova opportunità lavorativa, ti consiglio di seguire questi semplici consigli così da far emergere quelle che sono le tue soft skills.

Per saperne di più non esitare a contattarmi, anche solo rispondendo a questa mail.

 

 

 

Marika Pagliuca
Consulente Marketing
marikapagliuca@ramitalia.it