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KEY PERFORMANCE: si occupa dello sviluppo tecnico e di erogare alle piccole e medie imprese italiane servizi di selezione, ri-organizzazione, espansione aziendale e soprattutto di miglioramento personale.

Divulga infatti la cultura della performance (performance = prestazione: il concetto della massima prestazione, in relazione al proprio potenziale) a livello individuale, aziendale e sociale.

Inoltre aiuta le aziende ad intraprendere l’Economia delle Sinergie e delle Alleanze.

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Hey! Non permettere mai a nessuno di dirti

che non sai fare qualcosa.

Neanche a me. OK?

Se hai un sogno tu lo devi proteggere.

Quando le persone non sanno fare qualcosa lo dicono a te che non lo sai fare.

Se vuoi qualcosa, vai e inseguila. Punto!

Dal film “La ricerca della felicità”
(Discorso del padre al figlio)

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I nostri servizi, oltre ad avere un alto contenuto pratico (azioni semplici ed efficaci che ogni imprenditore o responsabile può facilmente mettere in atto per valorizzare la sua impresa), hanno un alto contenuto emozionale e motivante: siamo degli accaniti detrattori del modo consueto di agire del “consulente aziendale solo chiacchiere e teoria”, decisamente distante dalla realtà pratica di quello che un imprenditore deve fare tutti i giorni per “mandare avanti la baracca”.

Se oggi c’è qualcosa che manca nella “società del surplus” è proprio la fiducia, l’entusiasmo, l’ispirazione, la capacità di identificare motivazioni vere, ed infine di sognare. Eppure l’individuo è vivo nella misura in cui ha ancora piccoli o grandi sogni da realizzare. Questo è il nostro scopo principale! Riaccenderli ed aiutare a realizzarli. Tutto ciò è legato indissolubilmente anche all’incremento dei fatturati e degli utili

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Nell’attuale situazione sociale e di mercato per creare interessanti risultati tangibili (la punta dell’iceberg) è necessario saper utilizzare efficacemente soprattutto quelle enormi quantità di capitali intangibili che sono sotto i nostri occhi e che spesso non sappiamo “vedere” (perché sotto il pelo dell’acqua).

Con i servizi RAMITALIA consentiamo ad ogni azienda di esprimere la propria“unicità” semplicemente disponendo di know how e di strumenti fin’ora utilizzati solo dalle grandi aziende o da pochi illuminati imprenditori

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L’idea che sta dietro Ram Consulting è che sono le persone il tassello fondamentale in ogni impresa. Sono le persone infatti che determinano il successo o il fallimento delle aziende, dei progetti, dei programmi. Sono le persone che innovano, producono, trovano soluzioni, raggiungono traguardi elevati o li mancano completamente.

Le selezioniamo e le formiamo assecondandone i talenti. Mettiamo loro a disposizione il mix motivazione-organizzazione: un’azienda con un “clima aziendale” favorevole alla performance, un’organizzazione funzionale dotata dei basics della “gestione d’impresa”, con relazioni e spazi piacevoli da vivere.

Tutto ciò, oggi, non è solo una necessità ma una grande opportunità per qualsiasi azienda (a qualsiasi livello, in qualsiasi settore) per vincere la sfida della competitività.

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Disponiamo di un set di abilità e competenze variegato ed eterogeneo che, partendo dai must di Tayloriana memoria del Project  Management, si uniscono alle tecnologie di miglioramento personale, quali PNL (programmazione neurolinguistica) e NAC (neuro scienze), che sfociano nelPERFORMANCE MANAGEMENT, cioè la gestione delle risorse umane in funzione del miglioramento progressivo della prestazione, individuale e del Team.

Sviluppiamo le capacità ed abilità personali utilizzando non solo profonda conoscenza di strumenti e metodologie, ma anche e soprattutto processi e percorsi esperienziali. Pensiamo con AMORE e lavoriamo con PASSIONE, coerenza, entusiasmo contagioso e semplicità.

Siamo convinti che dentro ogni persona ci siano già tutte le risorse necessarie per raggiungere ogni obiettivo e che, divertendosi, si lavori meglio e con più efficacia.

Le Aziende a Colori producono migliori risultati!

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