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La Selezione del Personale è la primaria attività organizzativa di un’Impresa.


RAMITALIA mette in campo il Key Performance System, il metodo, gli strumenti e l’affiancamento più efficaci per individuare, inserire e rendere performanti figure professionali di TALENTO che completino e potenzino il Team di lavoro.

 

 

RICERCA

Analisi del profilo ricercato, stesura degli annunci, pubblicazione annunci sui canali individuati.


SELEZIONE

Screening curriculum, convocazione e pre-colloquio candidati, compilazione e sviluppo performance analysis  per individuare i punti di forza, la motivazione e lo spirito di adattamento del candidato,  colloquio di scelta finale.


START UP

Preparazione mansionario e programma d’inserimento,  formazione al personale che dovrà gestire la  risorsa, monitoraggio periodico della performance.

 

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